Tuyển dụng Trưởng phòng nghiệp vụ Thẩm định giá (Đà Nẵng)

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

– Trực tiếp thực hiện thẩm định giá các hợp đồng thuộc lĩnh vực thẩm định giá bất động sản/ động sản/ giá trị doanh nghiệp cho khách hàng kịp thời, chính xác và hiệu quả theo đúng quy định hiện hành của Nhà nước và công ty. Các hạng mục công việc thực hiện:

+  Kiểm tra hồ sơ định giá;

+ Kiểm tra khảo sát hiện trạng và pháp lý tài sản định giá;

+ Kiểm tra giá trị giao dịch thị trường của tài sản định giá;

+ Lập Chứng thư/Kết quả/Báo cáo thẩm định giá theo đúng các quy định. Chịu trách nhiệm chính về chất lượng kết quả chứng thư thẩm định giá thực hiện;

+  Sắp xếp hồ sơ đầy đủ theo quy định công ty trước khi chuyển giao cho bộ phận văn thư lưu kho.

– Thực hiện vai trò kiểm soát phát hành chứng thư: Chịu trách nhiệm giám sát về chất lượng của các chứng thư, báo cáo thẩm định giá.

– Tham gia đề xuất, cảnh báo rủi ro trong việc định giá, quản lý đối với các nhóm tài sản theo từng thời kỳ.

– Theo dõi, quản lý hồ sơ đã được định giá; chủ trì công tác định giá lại tài sản.

– Tuân thủ nghiêm túc nội qui lao động, thực hiện công việc theo đúng chính sách, qui định, qui trình, hướng dẫn nội bộ… và cam kết chất lượng dịch vụ.

– Tham mưu cho Lãnh đạo trong việc xây dựng chính sách, kế hoạch, chiến lược… đảm bảo chính xác, an toàn, kịp thời và hiệu quả;

– Góp ý xây dựng quy trình, hướng dẫn, và các quy định, chính sách chung liên quan đến công tác thẩm định giá;

– Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ và các quy định hiện hành cho nhân viên mới, thử việc/tập sự;

YÊU CẦU ỨNG VIÊN

  Độ tuổi từ 27 – 45 tuổi

– Có thẻ Thẩm định viên về giá do Bộ tài chính cấp.

– Tốt nghiệp Đại học và có kiến thức sâu về Thẩm định giá. Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp các ngành: Ngân hàng, Tài chính, QTKD, Kinh tế….

–  Có kinh nghiệm trong lĩnh vực thẩm định giá, bất động sản, tài chính, ngân hàng…. Trong đó có ít nhất 2 năm làm thẩm định/tín dụng khách hàng doanh nghiệp

– Khả năng nắm bắt công việc nhanh, sắp xếp và xử lý tình huống, phân tích, tổng hợp thông tin tốt.

– Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.

– Khả năng giao tiếp, thuyết trình tốt.

QUYỀN LỢI ĐƯỢC HƯỞNG

– Lương tháng thứ 13 và thưởng năm, thưởng nóng, nghỉ lễ 30/4, 1/5, 2/9, Tết dương lịch, Tết nguyên đán.

– Được tham gia BHXH, đi du lịch các chế độ khác theo quy định Luật Lao Động

– Môi trường làm việc trẻ trung, hiện đại, năng động và chuyên nghiệp

– Có chế độ đào tạo thường xuyên và hỗ trợ nhân viên tốt nhất

– Cơ hội thăng tiến ở nhiều vị trí quản lý trong công ty

HỒ SƠ ỨNG VIÊN

  • Đơn xin việc.
  • Các bằng cấp có liên quan.