VỊ TRÍ TUYỂN DỤNG
Nhân viên thiết kế – VNBranding
Số lượng: 02 người
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Nhiệm vụ cụ thể:
- Lập ý tưởng sáng tạo và tư vấn thiết kế cho khách hàng của Công ty;
- Lập ý tưởng, thiết kế sản phẩm trong các mảng:
- Quảng cáo (Advertising)
- Thương hiệu (Branding)
- Tổ chức sự kiện (Event)
- Triển lãm, hội chợ (Exhibition)
- Online Marketing
- Và các sản phẩm in ấn, quà tặng hoặc các phát sinh theo yêu cầu thực tế khác
- Tham gia thuyết trình concept, thiết kế…khi có chỉ định;
- Xây dựng kế hoạch, phối hợp làm việc theo đội nhóm.
- Chịu trách nhiệm về tiến độ, chất lượng thực hiện công việc đảm trách;
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Trưởng phòng thiết kế và Ban giám đốc.
Trách nhiệm:
- Tuân thủ quy chế, quy trình, biểu mẫu hoạt động của phòng và Công ty;
- Đưa ra tối thiểu 02 phương án/1 yêu cầu thiết kế;
- Sáng tạo, thiết kế các sản phẩm đáp ứng tối đa yêu cầu của khách hàng và tiết kiệm chi phí cho Công ty;
- Nghiên cứu và đảm bảo tính khả thi, khả năng áp dụng trên thực tế của thiết kế;
- Giám sát sản xuất đúng thời hạn, đủ tiêu chuẩn chất lượng so với bản thiết kế;
- Tham gia brainstroming hoặc thuyết trình concept, thiết kế nội bộ và khách hàng;
- Báo cáo công việc hàng tuần và báo cáo chuyên môn theo yêu cầu phát sinh.
Quyền hạn:
- Được đề xuất các ý tưởng phát triển thương hiệu và thiết kế sáng tạo;
- Yêu cầu các phòng ban khác phối hợp công việc và hoàn thành tiến độ;
- Tiếp cận, tham khảo các thông tin cần thiết cho công việc thiết kế.
IV/ Yêu cầu năng lực:
| Trình độ chuyên môn | Ưu tiên tốt nghiệp chuyên ngành Mỹ thuật, thiết kế mỹ thuật hoặc các ngành liên quan tới thiết kế – sáng tạo. |
| Trình độ ngoại ngữ | Không bắt buộc |
| Trình độ vi tính | Thành thạo các phần mềm chuyên dụng như Illutractor, Photoshop, Corel Draw, Power Point. |
| Kinh nghiệm làm việc | – Có hiểu biết chung chuyên ngành thiết kế, in ấn, hệ thống nhà cung cấp lĩnh vực sản xuất quảng cáo, truyền thông sự kiện, triển lãm, trang trí nội thất;
– Có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm làm việc thiết kế cho các công ty quảng cáo. |
| Khả năng cần có | – Tìm kiếm và cập nhật công nghệ, phương pháp mới
– Khả năng tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện công việc được giao;
– Khả năng sáng tạo và phác thảo ý tưởng; – Khả năng phân tích và tổng hợp thông tin; – Khả năng làm việc độc lập; – Khả năng chịu được áp lực cao. |
|
Đặc điểm cá nhân |
– Đam mê công việc thiết kế;
* Ưu tiên người biết chụp ảnh, có kinh nghiệm video editor
– Cẩn thận, có trách nhiệm; _ Có tinh thần cầu tiến; |
| Mức lương:
Độ tuổi: Hồ sơ bao gồm |
từ 8 – 12tr
Từ 22 – 30 tuổi ( không phân biệt Nam Nữ) CV + Đơn xin việc + 1 số sản phẩm đã thiết kế + ảnh cá nhân |